Artikelen

In 2019 is de Riskmanagement studie award uitgereikt aan Johan Kloppenburg (Management of Safety, Health & Environment (MoSHE) TU Delft). Het betreft, het betrekken van inwoners van de gemeente bij het opstellen van een risicoprofiel van de betreffende gemeente. De Award is door het Genootschap voor Risicomanagement ingesteld om de kennis over en onderzoek naar risicomanagement te bevorderen.

Een succesvol event waar méér dan 100 sprekers en 600 deelnemers nieuwe kennis en inzichten met elkaar uitwisselden. Houd de website in de gaten voor het volgende: Sfeerimpressie - Aftermovie 2019 - Bekendmaking winnaar Masterclass Risicomanagement

Het Genootschap voor Risicomanagement nodigt u van harte uit, voor het event van het BCI Chapter Netherlands, "Organisational Resilience - Brengt samenwerking ons verder?, dat plaatsvindt op 10 december bij Deloitte in Rotterdam.

GvRM organiseert voorafgaande aan het Risk & Resilience Festival op woensdag avond om 19.00 uur in het U-park Hotel van de Universiteit Twente een Netwerk diner.

Op het brede terrein van risicomanagement wordt veel onderzoek gedaan. Om dat te stimuleren is de Risk Management Studie Award in 1994 in het leven geroepen. De drie genomineerden zullen hun werk presenteren op het R&R Festival en zal de jury, de winnaar bekend maken.

De gelegenheid om met sprekers, studenten en deelnemers uit het publieke en private domein in gesprek te gaan. Gaat u ook met ons in gesprek?Kom dan langs op onze stand van het Genootschap voor Risicomanagement

Op 7 november 2019: Het Risk & Resilience Festival. Een dag vol met keynote speakers, workshops, demonstraties en colleges op het gebied van risk & resilience. Bekijk hieronder de aftermovie van 2018!

De gemeente Delft heeft de laatste jaren ingezet op het vergroten van het risicobewustzijn en het verankeren van risicomanagement op bestuurlijk niveau, hetgeen geleid heeft tot “De Delftse Aanpak, risico’s in beeld”. In deze kennis- en inspiratiesessie gaan wij met elkaar verder in op deze aanpak met als doel ons de vraag te stellen: kan het ook anders en is dat dan beter?

In de nasleep van rampen, fraudes of debacles volgt er vaak een discussie over het opleggen van nieuwe en aanvullende regels en het introduceren van meer en stringenter toezicht. Omdat naar mijn mening toezicht meer een repressief karakter heeft, pleit ik, op de eerste plaats daarom voor meer tegenspraak. “Regel je eigen tegenspraak”

Ook als men veel aandacht besteedt aan veiligheid binnen het bedrijf kan men met een bedrijfsongeval geconfronteerd worden. Was er sprake van onveiligheid of sprake van onveilig handelen. Maar dan is ook de vraag hoe je moet reageren als je als werkgever de beste bedoelingen hebt en al allerlei maatregelen hebt genomen. Dit is leesvoer voor de workshop van 14 oktober 2019 (ZIE AGENDA /EVENTS)